律转鸿钧，新元肇启。值此辞旧迎新之际，谨向长期关心支持嘉绍大桥公司发展的各级领导、各界朋友、合作伙伴，向公司全体员工、退休同志及员工家属，致以诚挚的问候和美好的祝愿！

一年来，我们紧紧围绕防疫情、稳经济、保安全工作要求，聚焦高水平网络大城市建设和共同富裕示范区市域范例打造，坚持数字赋能大桥管养，发挥融杭联甬接沪桥头堡作用，在安全营运、养护管理、企业治理等方面平稳有序。

这一年我们聚焦安全保畅通，“融杭联甬接沪”作用发挥有力。

经济效益保持稳定。克服上虞、上海等地疫情影响，与中央、省市级媒体加强合作，突出吸引车流。全年累计车流量1447万辆，日均3.96万辆，货车占比52.47%。节假日免费通行58.16万辆，免费额2260万元，有力发挥了融杭联甬接沪高速交通枢纽作用。

营运安全基石牢固。压紧压实责任，健全疫情防控应急预案，完善安全生产管理体系，开展“护航二十大”隐患大排查大整治系列活动，强化消防救援应急演练，员工安全意识能力不断提升。全年路面电子巡逻1.21万余次、人工巡逻4657次，里程逾11万公里，设备日常巡检363次，设备完好率保持在98%以上。紧盯重要节点，加强与高速交警、执法队及相邻路段联系，整合养护、施救和消防力量，发挥联勤联动及综合指挥作用，全年共启动预案36次，大桥安全畅通，未发生安全生产责任事故。

这一年我们数字赋能强管养，全寿命周期管养工作提质增效。

智慧管养持续强化。用好健康监测系统，发挥数据功效，向省平台推送数据93万条；在IRS省一体化数字资源系统建立公司信息系统与公共数据目录体系，推送系统数据近5万条。在原有6大模块基础上，开发日常巡检数字化场景和应急处置多场景可视化两个模块，将现有监控、广播、事件检测、车辆定位、电话等十余项系统对接融合，相关数据实现智能化计算运用，突发情况时根据实际自动匹配应急力量和外场设备，有效提升应急处置前期效率；同时实现外场音视频回传，实现内外巡检、处置场景多角度多方位可视。

专项提升成绩突出。结合“迎亚运”路域环境专项整治，开展应急车道、排水槽等清洁100余次，打造优美畅通交通环境。做好路面专项工程，完成路面维修2.17万平方米，完成工程量820万元，提高路面舒适度。全年开展梁（塔）内检查240余次，专项检查51次，累计投入养护资金4060万元。在全省高速公路路况质量检测中连续六年排名第一、两年排名第二，大桥技术状况连续9年被评定为Ⅰ类。

这一年我们强根铸魂扬正气，企业发展合力进一步凝聚。

党建引领持续加强。围绕党建与业务工作深融互促，以“比赶超，争业绩”为主题，制订“护桥尖兵”党建品牌年度实施方案，组建由7家联勤联动单位参与的党建联盟，打造安全管养一体化工作机制。拓展“五星双强”创建成效，以提升组织力为重点，厚植服务、安全、技术三个特色支部力量，实现“护桥尖兵”党建品牌建设与公司治理、经营管理互融互促双提升。

从严治党纵深推进。制定全面从严治党履责五张清单，深入开展国有企业反腐倡廉全覆盖无盲区零容忍专项行动，制订45项任务清单，将全面从严治党各项要求落到实处。抓好“大监督”体系建设，每季度召开工作例会，研究问题整改，部署监督工作；每月汇总通报各部室开展“大监督”工作情况，形成良好“大监督”工作机制。以年度经营任务清单、党建任务清单等为重点开展政治监督，督促推动各项重点工作不折不扣落实。持续纠治“四风”，防止隐形变异反弹回潮。开展“清廉四季风——廉节迎春、廉曲怡夏、廉明知秋、廉孝暖冬”的“一季一主题”活动21场次，营造以清为美、以廉为荣的良好氛围。

文化塑蕴价值彰显。健全理论中心组、周一学习、支部学习“三位一体”学习机制，创建“嘉绍讲坛”“书香大桥”品牌，举办“六讲六做”微党课和青年宣讲系列活动，完成“喜迎二十大、奋进新征程”主题宣传教育活动5项，进一步提高党员干部职工的思想政治水平。加强青年员工教育，开展“清廉启航 踔厉笃行”青年员工廉洁教育系列活动。编制企业《文化手册》，弘扬工匠精神，为“钱江潮·嘉绍桥”企业品牌和“护桥尖兵”党建品牌建设注入“时代风华”和“道德力量”。

征途漫漫，惟有奋斗！迎着即将到来的新年初升的壮丽朝阳，又一程新梦想之旅在脚下伸展。2023年，是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是嘉绍大桥开通运营的第10年，我们将始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大、省十五次党代会和市九次党代会精神，围绕中央和省委、市委决策部署，全面做好大桥运维管养和企业治理各项工作。新时代是奋斗者的时代，让我们继续发扬艰苦奋斗、勇立潮头的工作作风，奋楫争先，砥砺前行，奋力打造人民满意的百年“美丽大桥”。

中共浙江嘉绍跨江大桥投资发展有限公司委员会

2022年12月30日